徹底的なAI人材育成で
組織を次のステージへ
AI人材育成（内製化支援）
現場の業務課題を題材に、AI導入・活用・定着までを一気通貫で支援する実践型プログラムです。
※助成金の活用可否・助成率は企業要件/訓練内容により変動します（要件確認・申請準備の支援も可能です）。
現場の声から設計する完全オーダーメイドAI活用研修
一般的な座学では「実務で使える」状態になりません。バーチャルワークは、貴社の業務とデータを前提に
“学ぶ → 作る → 回す → 改善する”を回し、3ヶ月で効果を実感できる状態へ導きます。
研修で終わらせず、運用に定着するところまで伴走します。
- AIを導入したいが、社内にノウハウがない
- どの業務にAIを入れるべきか判断できない
- 研修しても実務に活かせず、活用が進まない
- 投資対効果を示せず、社内展開が止まる
3つの特徴
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実践型トレーニング
実務課題をAIで解くハンズオン -
完全オーダーメイド
業界・職種・スキルに合わせ最適化 -
助成金活用サポート
要件確認〜申請準備まで支援可能
3ヶ月で成果が見える実践型プログラムの全体像
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01
業務課題のヒアリング
AI導入目的と成果指標を明確化
業務フローを可視化し、AI導入の改善ポイント・対象業務・KPIを定義します（組織の受容性/運用体制も確認）。
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02
ツール選定と学習方針
業務に適したAIツールを選定
要件・コスト・運用難易度を踏まえ、最適なツール/構成を決定。導入スケジュールと必要リソースを整理します。
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03
週1〜2回の実践研修
“使える”まで定着させる
実務データを使った演習と課題解決ワークで、プロンプト/評価/改善/運用を習得。成果物（手順・テンプレ）を残します。
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04
効果測定と改善
成果を見える化して横展開へ
定量（工数/品質/リードタイム）＋定性（利用状況/満足度）で評価し、月次で改善提案・展開計画まで作ります。
カリキュラム例基礎〜職種別応用まで
貴社の課題・業務に合わせて組み替えます。研修内で成果物（テンプレ/運用手順/評価観点）を作ることを重視します。
- 安全な生成AI利用（社内ルール/情報の扱い/確認手順）
- プロンプト基礎（目的→入力→制約→出力の型）
- 評価の考え方（品質基準/根拠/再現性/レビュー）
- 業務改善の進め方（テーマ選定→実装→運用→改善）
- 営業：提案資料/メール/商談準備の効率化と品質向上
- 人事：採用/面接/社内規程の整備支援
- 経理：証憑整理/仕訳補助/チェックの自動化
- CS：問い合わせ一次回答/ナレッジ整備/要約
導入事例（例）成果が出る“型”を現場へ
詳細な事例は無料相談で、業界・業務に近いパターンをもとにご紹介できます。
- 音声/メモの整理→要約→決裁用フォーマット生成までを標準化
- レビュー観点をテンプレ化して品質を担保
- 製品情報/過去提案を参照してドラフト生成→人が確認して提出
- 再現性のある「型」を社内に残し属人化を防止
- 問い合わせ分類→関連資料提示→返信案作成を支援
- ナレッジ更新運用を整備し継続改善へ
導入までの流れ
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お問い合わせ
ご状況・対象業務・ご希望をヒアリングし、進め方をご提案します。
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プラン提案
課題・体制・助成金要件も踏まえ、研修設計とスケジュールをご提示します。
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研修開始
実務課題ベースでハンズオンを実施。成果物と運用の型まで定着させます。
料金
1人あたり 400,000円
助成金活用で最大75%助成
最大75%助成の場合：
助成額 最大300,000円／人、実質負担 100,000円／人
（※助成率・上限額は制度/企業要件/訓練内容により変動）
助成金活用により、要件を満たす場合は受講料の一部が助成される可能性があります。
受講人数・実施形式（オンライン/対面）・カスタマイズ範囲に応じて最終お見積りします。
よくあるご質問
- AI初心者でも受講できますか？
- 可能です。基礎（安全な使い方/プロンプト/評価）から入り、実務課題で反復して定着させます。
- 研修はオンラインのみですか？対面も可能ですか？
- オンライン/対面/ハイブリッドに対応可能です。情報セキュリティ要件や受講環境に合わせて設計します。
- 助成金の申請はサポートしてもらえますか？
- 要件確認・必要書類の整理・スケジュールの設計など、申請準備を支援可能です（申請主体は貴社）。
- 研修後の効果はどのように測りますか？
- 工数削減や品質改善などの定量指標＋利用状況/満足度などの定性指標を組み合わせて可視化し、改善提案につなげます。
- 社内データやセキュリティが不安です。
- 権限/ログ/利用ルール/ガイドライン整備を含めて設計します。必要に応じてセキュア生成AI基盤の構築も提案可能です。